根據(jù)中國核工業(yè)二四建設(shè)有限公司工作需要，現(xiàn)公開招聘公司財務(wù)管理部主任1名，核電事業(yè)部總工程師1名，事業(yè)部總會計師1名。
一、招聘原則
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實行公開招聘，競爭上崗，擇優(yōu)聘任。
二、招聘范圍
面向中國核工業(yè)二四建設(shè)有限公司內(nèi)部及社會公開招聘。
三、應(yīng)聘的基本條件
（一）財務(wù)管理部主任
教育程度：本科及以上學歷，財會類相關(guān)專業(yè)。
工作經(jīng)驗：8年及以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗，且擔任過財務(wù)部門負責人2年及以上。
技能技巧：熟悉建筑施工企業(yè)會計核算，財務(wù)管理，成本核算管理及相關(guān)的銀行稅務(wù)業(yè)務(wù)。具有較強的數(shù)字分析能力，綜合分析能力和文字、口頭表達能力，具有財務(wù)、金融、法律等相關(guān)專業(yè)知識，熟悉稅務(wù)籌劃、資金管理、會計核算業(yè)務(wù)流程。
持證要求：會計專業(yè)中級及以上職稱。
態(tài) 度：高度的敬業(yè)精神及工作熱情，溝通能力強，有責任心和團隊精神，誠實信用，原則性強
（二）核電事業(yè)部總工程師
教育程度：本科及以上學歷，工民建相關(guān)專業(yè)。
工作經(jīng)驗：10年及以上施工技術(shù)管理經(jīng)驗、具有一座以上完整核電施工技術(shù)管理工作經(jīng)驗。
技能技巧：具有深厚的專業(yè)技術(shù)理論水平、較高的建筑施工技術(shù)水平、技術(shù)管理能力，能夠處理各種施工技術(shù)問題，熟悉國家法規(guī)、規(guī)范、工程建設(shè)程序，掌握核電現(xiàn)場的技術(shù)標準、技術(shù)規(guī)范和施工工藝；；具有較強的綜合分析能力、決策能力、組織協(xié)調(diào)能力，較強的文字處理、語言表達能力及溝通技巧；良好的職業(yè)道德；具有有效整合和利用資源能力；熟悉核電質(zhì)量保證體系。
持證要求：高級及以上技術(shù)職稱，持有一級建造師執(zhí)業(yè)資格優(yōu)先；
態(tài) 度：工作作風嚴謹，勤奮敬業(yè)，處事公正，待人誠懇
其 他：40歲以下
（三）事業(yè)部總會計師
教育程度：本科及以上學歷，財會類相關(guān)專業(yè)
工作經(jīng)驗：8年及以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗，且擔任過財務(wù)部門負責人2年及以上。
技能技巧：熟悉建筑施工企業(yè)會計核算，財務(wù)管理，成本核算管理及相關(guān)的銀行稅務(wù)業(yè)務(wù)。具有較強的數(shù)字分析能力，綜合分析能力和文字、口頭表達能力，具有財務(wù)、金融、法律等相關(guān)專業(yè)知識，熟悉稅務(wù)籌劃、資金管理、會計核算業(yè)務(wù)流程。
持證要求：會計專業(yè)中級及以上職稱。
態(tài) 度：高度的敬業(yè)精神及工作熱情，溝通能力強，有責任心和團隊精神，誠實信用，原則性強
四、工作職責
（一）財務(wù)管理部主任
1.負責相關(guān)制度的編制、修訂與解釋工作；
2.負責組織公司財務(wù)管理與會計核算工作；
3.負責公司財務(wù)預(yù)算管理體系實施工作安排；
4.負責公司資本運營和資產(chǎn)重組工作；
5.負責公司稅金計劃和納稅籌劃管理工作；
6.負責公司基礎(chǔ)建設(shè)的投資歸口管理制度的制定、修訂，項目實施中被審計工作的協(xié)調(diào)及會計核算資料審核確認工作；
7.負責公司資金管理、籌資管理、信用管理和網(wǎng)上銀行工作；
8.負責組織公司內(nèi)部效益審計工作；
9.負責公司會計基礎(chǔ)工作監(jiān)督檢查、指導(dǎo)工作。
10.負責部門員工的工作安排、業(yè)務(wù)調(diào)整工作；績效考核工作；
12.負責組織制定本部門年度工作計劃，并組織實施； 負責公司財務(wù)人員培訓(xùn)計劃的制訂安排工作；
13.協(xié)助主管領(lǐng)導(dǎo)做好財務(wù)人員考察、任用、調(diào)配建議及落實工作；
14.負責與上級主管部門、金融機構(gòu)及相關(guān)稅務(wù)機構(gòu)、地方財政機關(guān)溝通協(xié)調(diào)工作。
15.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。
（二）核電事業(yè)部總工程師
1.在核電工程事業(yè)部總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，參與核電事業(yè)部的重大決策，負責全面技術(shù)管理工作；
2.主持編制工程項目施工組織設(shè)計、重要的施工方案等；
3. 積極深入施工現(xiàn)場，了解施工動態(tài)，解決施工中出現(xiàn)的重大技術(shù)與質(zhì)量問題；對項目（產(chǎn)品）的施工質(zhì)量負技術(shù)責任；
4. 指導(dǎo)有關(guān)部門正確使用規(guī)程、規(guī)范、標準按其規(guī)定施工；
5. 負責組織新技術(shù)、新工藝、新材料在施工中的推廣和應(yīng)用；
6. 負責監(jiān)督竣工資料的編制與移交工作；
7. 負責確認各類變更設(shè)計的合理性，并應(yīng)及時與設(shè)計單位，建設(shè)單位溝通；
8. 組織科技攻關(guān)，科技開發(fā)和推行工作；組織編寫整理科技論文、工法等；
9. 組織開展危險性較大分部分項工程技術(shù)方案評審；
10、協(xié)助公司技術(shù)職系的管理工作；
11. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
（三）事業(yè)部總會計師
1.負責組織制定事業(yè)部財務(wù)管理的具體實施辦法、會計控制實施的管理程序等，確保上級規(guī)章制度的有效落實；
2.參與事業(yè)部經(jīng)營決策；參與重要經(jīng)濟合同、協(xié)議的談判、評審工作；
3.組織年度財務(wù)預(yù)算，制定預(yù)算平衡方案；負責預(yù)算執(zhí)行的跟蹤與反饋管理；
4.負責向事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)班子通報財務(wù)狀況、成本控制、經(jīng)濟效益、風險控制及預(yù)警等有關(guān)經(jīng)濟活動事項；
5.負責對事業(yè)部會計核算等基礎(chǔ)工作實施情況進行檢查、指導(dǎo)；
6.負責成本控制過程中制度及措施的檢查，監(jiān)督和落實，持續(xù)改進成本管理；
7.負責事業(yè)部資金收支計劃的檢查、監(jiān)督。
8.負責監(jiān)控重大及重要工程項目情況，對各項債權(quán)債務(wù)的風險負有監(jiān)督、審核、控制、報告責任；對大額現(xiàn)金支付進行審查、監(jiān)控、報告；
9.負責事業(yè)部財務(wù)人員的職業(yè)道德培養(yǎng)，專業(yè)技能的提升，結(jié)合實際業(yè)務(wù)，組織培訓(xùn)；
10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
五、薪酬待遇
面議
六、工作地點
北京東燕郊
七、要求
應(yīng)聘人員須填寫《員工應(yīng)聘簡歷表》并發(fā)送至中國核工業(yè)二四建設(shè)有限公司人力資源部,郵件以應(yīng)聘崗位+姓名的方式命名。郵箱:shaoshihou@cnec24.com。
請點此下載《
員工應(yīng)聘簡歷表.doc》
聯(lián)系人：邵先生
聯(lián)系電話：010-61592836
中核二四建設(shè)公司人力資源部
2015年3月6日
